پرش به محتوای اصلی
مدرک آسانمرجع شغل، تحصیل و پیشرفت حرفه‌ای
راهنمای مصوبه

رتبه‌های شغلی کارمندان — ماده ۶۵ قانون مدیریت خدمات کشوری

مشاغل کارمندان در پنج رتبه مقدماتی، پایه، ارشد، خبره و عالی قرار می‌گیرند. رتبه خبره و عالی فقط برای مشاغل کارشناسی و بالاتر است. ارتقا به سنوات، ساعت آموزش ضمن خدمت و امتیاز ارزیابی عملکرد بستگی دارد.

ارتقا و رتبهتأییدشده با منبعوضعیت: فعالآخرین بررسی: ۱۱ مهر ۱۴۰۵
ماشین‌حساب مرتبط

نکات کلیدی

  • پنج رتبه: مقدماتی، پایه، ارشد، خبره، عالی
  • کارشناسی و بالاتر: ۶، ۱۲، ۱۸ و ۲۴ سال برای رتبه‌های بعدی
  • آموزش: ۳۰۰، ۲۵۰، ۲۰۰ و ۱۵۰ ساعت
  • حداقل ارزیابی: ۶۰، ۷۰، ۸۰ و ۹۰ درصد

شامل می‌شود

شامل می‌شود

  • کارمندان رسمی و پیمانی مشمول قانون مدیریت خدمات کشوری

شامل نمی‌شود

  • کارگران قانون کار
  • دستگاه‌های مستثنا

چه کاری انجام دهید

وضعیت رتبه و ساعت آموزش خود را از کارگزینی بگیرید؛ با ماشین‌حساب رتبه مدرک آسان زمان رتبه بعدی را ببینید.

این صفحه راهنمای عمومی است. مدرک آسان مرجع صدور یا تأیید مدرک نیست. اثر هر مدرک یا دوره در حکم کارگزینی، گروه یا رتبه شغلی را فقط کارگزینی دستگاه یا مرجع رسمی تعیین می‌کند؛ پیش از هر پرداخت، مکتوب استعلام کنید.